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Archives par mots-clés: Est’Elles executives


Krista Finstad-Milion, docteur ès Sciences de Gestion, professeure de gestion des Ressources humaines et comportement organisationnel à l’ICN de Nancy

« Nous avons besoin de plus de leaders féminins dans toutes les entreprises »

Nancy - Grandes écoles - Ressources humaines

Vous lancez le think tank « Recherche et pédagogie innovatrice sur les femmes et le leadership, la mixité et la performance organisationnelle ». Quelle est votre ambition ?

Il s’agit de travailler sur la notion de mixité et de confirmer la pertinence du sujet « femmes et leadership », en démontrant l’impact de la présence des femmes aux postes clés des organisations. Le think tank, qui est appelé à se transformer en chaire universitaire, réunit une cinquantaine de membres dont des professeures, des élues, des représentants de l’Etat et des étudiantes et des étudiantes.

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Krista Finstad-Million, professeure associée à l’ICN Business School Nancy-Metz

« Les femmes ont besoin de modèles de réussite féminins »

Grand Est - Grandes écoles - Ressources humaines

« Le manager de demain est une femme, êtes-vous prêt(e)s ? » Un tantinet provocante, l'association Est'elles exécutive, qui compte 150 adhérentes dans le Grand Est, réaffirme ce postulat et repose cette même question pour une quatrième édition qui se tiendra ce mercredi 18 juin à Nancy. Placée sous le thème « les femmes qui comptent », la journée réunira une demi-douzaine d'intervenant(e) qui évoqueront l'histoire de pionnières telles Olympe de Gouge, la création d'entreprise au féminin, le bilan des réseaux professionnels.

Docteure en sciences de gestion, professeure associée au département Ressources humaines et comportement organisationnel à l’ICN Business School Nancy-Metz,et co-fondatrice d'Est'elles executive, Krista Finstad-Million revient sur l'émergence et la raison d'être des réseaux professionnels féminins.

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